جريدة الرؤية
بينت إحصائيات وزارة القوى العاملة ممثلة بالمديرية العامة للمعايير المهنية وتطوير المناهج أنه خلال منتصف عام 2018م بلغ إجمالي عدد المؤسسات التدريبية الخاصة (المعاهد والمراكز التدريبية والوحدات التدريبية ومكاتب خدمات التدريب) المرخصة (56) ترخيصا جديداً. وجاءت أعلى نسبة منها في محافظة مسقط بعدد (40) ترخيصا وبنسبة (71%)، وجاءت في المرتبة الثانية محافظة شمال الباطنة بعدد (4) تراخيص بنسبة (7%)، وجاء بعدها كل من محافظتي جنوب الباطنة وظفار بنسبة أقل.
ومن بين كل الأنشطة كان النشاط التجاري أكثر إقبالا لدى المستثمرين، حيث بلغ إجمالي عدد المؤسسات التدريبية ذات الطابع التجاري (10) مؤسسات بينما بلغ نشاط مكاتب خدمات التدريب (31) مؤسسة، تأتي بعدها الأنشطة الصناعية والحرفية والبرامج الخاصة.
وخلال منتصف هذا العام تم تصديق عدد (17709) شهادة تدريبية موزعة بين خدمة تدريبية وبرنامج تدريبي، حيث شكلت نسبة البرامج والخدمة التدريبية المقدمة من المعاهد والوحدات والمراكز التدريبية (64.7%) بعدد (11452) شهادة مصدقة، بينما شكلت نسبة الشهادات المصدقة للخدمات التدريبية المقدمة من مكاتب خدمات التدريب والتي هي لا تتجاوز عدد ساعاتها أكثر من (25) ساعة تدريبية (% 35.3) بمعدل (6257) شهادة تدريبية.
ولمتابعة مسار التدريب في المؤسسات التدريبية الخاصة، قامت المديرية بتنفيذ عدد (403) زيارات ميدانية على مستوى جميع المحافظات بالسلطنة، وشملت جميع أنواع الزيارات (التقييمية، المتابعة، التصنيف، الترخيص، متابعة شكوى، إرشادية).
وتعد وزارة القوى العاملة ممثلة بالمديرية العامة للمعايير المهنية وتطوير المناهج هي الجهة المسؤولة والمختصة بترخيص المؤسسات التدريبية الخاصة في السلطنة بجميع أنواعها كما أنّها تعتبر جهة إشراف وتنظيم ومتابعة لهذه المؤسسات وفق اللائحة التنظيمية للمؤسسات التدريبية الخاصة الصادرة بالقرار الوزاري رقم (2010/490).